Erfahrung, die geteilt wird. Auf Augenhöhe.
ÜBER UNS
Unternehmer, die Unternehmer begleiten
WORUM ES GEHT
Führen und gleichzeitig von außen draufschauen geht nicht
Von einem Inhaber wird erwartet, dass er gleichzeitig Geschäftsführung, Vertrieb, Personal, Strategie, Einkauf, Controlling, Veränderung und Nachfolge abdeckt. Das gilt gesellschaftlich als normal, und genau darin liegt der Fehler.
Große Unternehmen haben dafür Budgets und externe Spezialisten. Für kleinere gab es das bisher nicht. Wir halten das für eine Lücke, die niemand persönlich zu verantworten hat, und wir wollen sie schließen. Gute Unternehmensführung heißt für uns, sich in passenden Abständen einen unabhängigen Blick von außen zu holen, so wie es in anderen Bereichen mit hoher Verantwortung längst selbstverständlich ist.
Diese Selbstverständlichkeit für inhabergeführte Betriebe herzustellen, ist der Grund, warum es Kompetenz Kompass gibt. Wir brennen dafür.
FÜR WEN WIR BRENNEN
Wir brennen für die Speedboote
Inhabergeführte Betriebe tragen unser Land. Wendig und schnell wie Speedboote halten sie Regionen lebendig und Menschen in Arbeit. Um das zu bleiben, brauchen auch sie Rückhalt, den großen Konzernen längst selbstverständlich ist: einen Blick von außen, ein Netzwerk, Erfahrung im Rücken. Genau diesen Rückhalt zu geben, dafür gibt es uns.
WAS UNS VERBINDET
Nähe statt Distanz
Viele in unserem Netzwerk kennen unternehmerische Verantwortung aus eigener Erfahrung: Entscheidungen unter Zeitdruck, komplexe Situationen im Team, wirtschaftliche Unsicherheit. Deshalb arbeiten wir nicht mit Distanz, sondern mit echtem Verständnis für die Realität im Mittelstand.
Wir hören zu, ordnen ein, schaffen Klarheit und machen Potenziale sichtbar, als Grundlage für wirksame nächste Schritte. Unser ehrenamtliches Engagement macht diesen Ansatz für Unternehmen zugänglich, die sich klassische Beratung oft nicht leisten können.
„Auf Augenhöhe.“
UNSERE MOTIVATION
Aus Überzeugung, nicht aus Profit
Wir wollen den Mittelstand stärken.
Hinter Kompetenz Kompass stehen Menschen aus Unternehmertum, Führung, Beratung und Coaching. Was sie verbindet, ist der Wunsch, Erfahrung wirksam weiterzugeben und Unternehmen in anspruchsvollen Situationen Orientierung zu geben.
Kompetenz Kompass ist mehr als ein Angebot. Es ist eine Bewegung von Unternehmern für Unternehmer.
Ein Verein ohne Gewinnerzielungsabsicht macht diese Außensicht überhaupt erst leistbar. Weil außer Dir selbst niemand am Ergebnis verdient, können wir Dir im Lagebild ehrlich sagen, was wir sehen, und Sie danach auch in der Umsetzung begleiten. Beides gehört zusammen, das eine ohne das andere hilft wenig. Das ist der Grund für unsere Rechtsform, und es ist etwas, das eine kommerzielle Beratung so nicht leisten kann. Antworten liefert heute jede KI im Überfluss. Wertvoll ist der Mensch, der aus Erfahrung die richtige Frage stellt.
„Nicht aus Profit, sondern aus Überzeugung.“
MENSCHEN MIT HALTUNG
Einige der Menschen hinter dem Verein
Die folgenden Profile geben einen ersten Einblick in unser Netzwerk.
Christian Baumgart
Vorstand
„Seit über 20 Jahren begleite und führe ich Unternehmen: als Partner bei KPMG, als Geschäftsführer und CEO sowie als Sparringspartner in den Bereichen Wachstum, Transformation und Nachfolge. Dabei habe ich einen Vorteil gehabt: Zugang zu Kapital, Netzwerken und Experten. Und ich weiß, wie viel leichter Entscheidungen fallen, wenn man nicht alles allein sortieren muss. Viele inhabergeführte Unternehmen haben diesen Zugang nicht. Genau diese Rolle übernehmen wir im Kompetenz Kompass.“
Anne Athenstädt
Human Resources und Potenzialentwicklung
„Für mich steht der Mensch im Mittelpunkt. Potenziale entfalten sich dort, wo Menschen gesehen, gestärkt und begleitet werden. Genau diese Haltung erlebe ich im Kompetenz Kompass, für Unternehmen wie für die, die ihre Erfahrung mit Sinn einbringen.“
Claudia Gönner
Potenzialanalystin und Coach, Region Südniedersachsen, Thüringen und Sachsen-Anhalt
„Ich arbeite besonders gern dort, wo viele Themen zusammenkommen und wieder Struktur und Zusammenarbeit entstehen müssen. Ich höre genau hin, schaffe Vertrauen und helfe, Lösungen zu entwickeln, die im Alltag wirklich tragen.“
Ulf Behrendt
Potenzialanalyst und Coach, Region Schleswig-Holstein, Hamburg und Nordniedersachsen
„In meiner Arbeit geht es um Transparenz, Struktur und Effektivität, immer mit dem Menschen dahinter im Blick. So entstehen Lösungen, die Menschen einbeziehen und Akzeptanz schaffen. Grundvoraussetzung sind Ehrlichkeit und Empathie.“
Jana Hünermann
Wegbegleiterin
„Unternehmerische Verantwortung heißt oft, unter Unsicherheit zu entscheiden. Ich begleite Führungskräfte genau dann, wenn Strukturen sich verändern, Konflikte entstehen oder Kommunikation schwierig wird. Klar, respektvoll und umsetzbar.“
Frank Samer
Potenzialanalyst und Coach, Metropolregion Frankfurt
„Als systemischer Coach begleite ich seit über 20 Jahren Menschen und Organisationen durch Veränderung. Ich glaube daran, dass gerade in unsicheren Zeiten gute Entscheidungen entstehen, wenn man klar kommuniziert, verschiedene Perspektiven zulässt und allen Beteiligten wertschätzend begegnet.“
Juliane Schörmann
Potenzialanalystin und Coach, Metropolregion Frankfurt und Gießen
„Menschen lernen und entwickeln sich im Miteinander mit anderen Menschen. Für Unternehmer:innen möchte ich solch ein Mensch sein.“
UNSER FOKUS
Zukunftsfähigkeit statt Alleingang
Kompetenz Kompass e.V. ist ein Idealverein und arbeitet konsequent gemeinwohlorientiert. Unser Ziel ist nicht der Gewinn, sondern die Zukunftsfähigkeit für Unternehmen: durch klare Orientierung, neue Strategien und ein starkes Netzwerk.
„Idealverein · Wirkung vor Gewinn“
WERTE UND HALTUNG
Sechs Werte, ein Rahmen
Unsere Haltung
Wir richten den Blick bewusst auf Stärken und Entwicklungsmöglichkeiten. So entsteht ein Rahmen, der Orientierung schafft, Prioritäten klärt und konkrete nächste Schritte ermöglicht. Partnerschaftlich, praxisnah, mit klarem Fokus auf Umsetzbarkeit.
DARÜBER HINAUS
Wo unser Bereich endet
Wir geben Dir ein ehrliches Lagebild und begleiten die Umsetzung mit unserem Netzwerk. Manche Themen brauchen mehr, als ein Verein ehrenamtlich leisten kann, etwa eine steuerliche Gestaltung, einen Unternehmensverkauf oder ein Thema mit besonderer Fachtiefe. Dann sagen wir Dir das und nennen Dir einen passenden externen Fachmann. Der arbeitet mit eigenem Vertrag, direkt mit Dir, außerhalb des Vereins. Wir verdienen daran nichts. Genau deshalb können wir Dir im Lagebild sagen, was wir wirklich sehen.
Mitmachen: für Menschen, die etwas zurückgeben wollen
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Du trägst Erfahrung aus Unternehmertum, Führung oder Coaching und möchtest sie mit Sinn und Wirkung einbringen? Dann passt Du zu uns.
Potenziale entfalten.
Du möchtest wissen, wie unser Ansatz konkret aussieht? Ein kurzes Kennenlernen genügt.
